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ITコンサルタント(未経験・第二新卒歓迎)

Tailor - Tokyo | Hybrid | Remote

Posted Jun 10, 2026

Benefits

Parental leave
Not verified
Non-birth-parent leave
Not verified
Family-building benefits
  • Fertility benefits: Not verified
  • Adoption assistance: Not verified
  • Surrogacy assistance: Not verified
Mental health support
Not verified
Relocation assistance
Not verified
Childcare support
Not verified
Learning budget
Not verified
Verification
Not verified
Salary
Not verified

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Market context

U.S. role benchmark (BLS OEWS)
$116,543 U.S. median for this role
Projected growth (BLS Employment Projections)
+9.8% - Much faster than average

Matched to SOC 15-1252 - Software Engineering aggregate by role bucket.

Source: U.S. Bureau of Labor Statistics, OEWS, May 2024 and Employment Projections, 2024-2034.

Role

Role function
Engineering From the posting source checked Jun 20, 2026
Seniority
Mid From the posting source checked Jun 20, 2026
Work mode
Hybrid From the posting source checked Jun 20, 2026
In-office days
2 days From the posting source checked Jun 20, 2026

Schedule

Shift type
Not verified
Weekend work
Not verified

Company

Company stage
Growth-stage From the posting source checked Jun 20, 2026

Application

Cover letter
Not verified
Assessment
Not verified
Deadline
Not stated

Where they hire

State eligibility is not yet verified.

About this role

ITコンサルタント(未経験・第二新卒歓迎) Tokyo | Hybrid | Remote 事業責任者からのメッセージ テイラーで、次世代コンサルタントとしてのキャリアを一緒に始めませんか?マッキンゼー、アクセンチュアなどの一流ファーム出身パートナーやマネージャがあなたのコンサルタントとしてのキャリア形成を支援します。 コンサルタントとしてのキャリアを、エキサイティングな環境でスタートさせたい方からのご応募をお待ちしています。 本ポジションの魅力 - 一流のコンサルタントメンバーからの学び: マッキンゼーやアクセンチュアなどの外資系コンサルティングファームや大手IT企業出身のパートナー/マネージャと精鋭メンバーとともにプロジェクトを推進することだけでなくを通じて、日常的なコーチングを直接受けることで、プロフェッショナルとしての基礎力を短期間で養うことができます。 - AIを武器にするコンサルタントへ: パワーポイント資料を作成するスピード感で、自分たちが定義したシステムが翌日にはクライアントの前で動く、スタートアップならではのスピード感を体感することができます。AIで代替されるコンサルタントではなく、AIを駆使して新しい問題解決ができるコンサルタントを目指すことができます。 - 圧倒的な成長スピード: 日本から世界を目指すテイラーだからこそ、会社の成長スピードに合わせて、自身も成長を実感できます。戦略と技術、日本から世界へ、一緒に成長してくれる仲間を募集しています。 本ポジションの役割 および業務内容 クライアントの経営課題を解決するために、変革や業務改善の提案から設計、デリバリーまでをチームで担っていただくポジションです。パートナー、シニアコンサルタントやエンジニアとチームを組み、以下の業務を通じて専門性を磨いていただきます。 - クライアントの業務分析・可視化: ヒアリングを通じて現状の課題を特定し、業務上の改善策や変革案を提示します。 - 技術的な問題解決の支援: エンジニアチームと連携し、クライアントとともに策定した改善策や変革案を技術仕様に落とし込みます。 - プロジェクト運営(PMサポート): 会議体の運営、ドキュメント作成、ステークホルダーとの調整業務を行います。 応募資格(必須) - 社会人経験1年以上: 基本的なビジネススキル(資料作成、メール、マナー等)をお持ちの方。 - コンサルティング技術習得への意欲:一流の問題解決技法に触れ、それを習得することへの強い意欲を持っている方。 - 論理的思考能力: 複雑な事象を整理し、構造的に捉えることができる方。 - コミュニケーション能力: 相手の意図を汲み取り、円滑に意思疎通ができる方。 - テクノロジーへの関心: エンジニアリングや最新のITトレンドに対して自ら学ぶ意欲のある方。 - ネイティブレベルの日本語能力 応募資格(歓迎) - コンサルティングファームでの実務経験 - IT業界での実務経験(職種不問:営業、サポート、エンジニアなど) - SQLやプログラミングに対する基礎知識、または学習経験 - ERP(SAP, Oracle等)やSaaS製品の利用・導入経験 求める人物像 - 知的好奇心が旺盛な方: 未知の領域を楽しみながら自走できる方。 - 当事者意識(Ownership): 課題を自分事として捉え、最後までやり遂げる執着心を持てる方。 - オープンマインド: フィードバックを成長の糧として前向きに受け入れられる方 賃金 - 600〜900万円 - 当社では、年齢や年次にかかわらず担っていただく役割(ミッション)の大きさとその成果によって報酬を決定するミッショングレード制を採用しています。 入社時のグレードは選考によって決定させていただき、その後のグレードは原則として半期に1回の評価によって決定させていただきます。 勤務場所 - 東京都 勤務時間 - フレックスタイム制 昇給・賞与 - 給与改定:年2回 半期に1回評価を実施 諸手当 - 希望PC、モニター等の貸与 - 交通費支給(出社日数に応じて経費精算) - 各種社会保険完備 休日・休暇 - 完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等) - 入社時に有給休暇付与(初年度10日) 福利厚生 - 各種社会保険完備 - 学習に対する支援(書籍購入・カンファレンス参加費用等) - テイラーのワークルール・福利厚

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