Senior Specialist or Manager, Medical Engagemet(Medical Excellence)

Benefits

Parental leave

12 weeks From the posting source

Non-birth-parent leave

12 weeks From the posting source

Family-building benefits

• Fertility benefits: Not verified
• Adoption assistance: Not verified
• Surrogacy assistance: Not verified

Mental health support

Not verified

Relocation assistance

Not verified

Childcare support

Not verified

Learning budget

Not verified

Verification

Source-linked checked May 7, 2026

Salary

Not verified

401(k) match

Reported from DOL Form 5500 industry filing (not employer-specific)

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Market context

U.S. role benchmark (BLS OEWS)

$81,444 U.S. median for this role

Projected growth (BLS Employment Projections)

+6.9% - Faster than average

Matched to SOC 29-1141 - Healthcare aggregate by role bucket.

Source: U.S. Bureau of Labor Statistics, OEWS, May 2024 and Employment Projections, 2024-2034.

Role

Role function

Healthcare From the posting source

Seniority

Senior From the posting source

Schedule

Shift type

Not verified

Weekend work

Not verified

Company

Equity

Offered Verified - SEC 10-K source

Application

Cover letter

Not verified

Assessment

Not verified

Deadline

Not stated

Where they hire

State eligibility is not yet verified.

About this role

Senior Specialist or Manager, Medical Engagemet(Medical Excellence) Minato City, Tokyo, Japan 企業概要: About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com . Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook , Instagram , X and YouTube. 求人内容: Senior Specialist サマリー： メディカルエンゲージメントチームは、Medical Affairsメンバーの能力を強化し、疾患領域の業務をサポートするとともに、活動データを分析してMedical Affairs活動の質向上と標準化を推進するチームです。 本ポジションは、主にMSLを中心としたIn Field活動のデータ分析、Globalフレームワークの導入、トレーニングの企画・実施を通して、各疾患領域の活動の質向上・標準化に貢献します。また、各疾患領域と連携し、Medical Planの策定支援、レビュー会議の調整、継続的な改善施策の実行を担います。 主な職責： MSL 活動データの分析・活用： Veeva CRMを用いてMSLの活動データを集計・分析し、社内ステークホルダーに示唆を共有する 分析結果をもとに、TAと連携して、活動量・活動の質を向上させる 活動KPIや傾向を可視化し、In field活動の最適化を支援する MA/MSL のケイパビリティ向上： MAおよびMSLに必要なスキル・行動要件を整理し、育成課題を特定する 育成ニーズに基づき、トレーニング計画を立案・実行する Globalで定められたフレームワークやベストプラクティスを、現場で活用できる形に落とし込み展開する 疾患領域の活動関連業務： 各疾患領域におけるMedical Plan策定を支援する Medical内レビュー会議の調整・運営を行う Globalプロセスや共通ツールの導入・定着を推進する コンプラナンス遵守： メディカル活動が関連法規・社内ルールに沿って実施されるよう、運用面での確認・徹底を行う Manager サマリー： メディカルエンゲージメントチームは、主にメディカルアフェアーズの能力を強化し、疾患領域の業務をサポートするとともに、活動データを分析してメディカルアフェアーズ活動の質向上と標準化を推進するチームです。 本ポジションは、Globalや社内関連部門と連携して主にMSLを中心としたIn Field活動のデータ分析、Globalフレームワークの導入、Best Practiceの導入、トレーニングの企画・実施を通して、各疾患領域の活動の質向上・標準化に貢献します。また、各疾患領域と連携し、Medical Planの策定支援、レビュー会議の調整、継続的な改善施策の実行を担います。 主な職責： MSL 活動データの分析： Veeva CRMを用いてMSLの活動データを集計・分析し、社内ステークホルダーに示唆を共有する 分析結果をもとに、TAと連携して、活動量・活動の質を向上させる 活動KPIや傾向を可視化し、In field活動の最適化を支援する MA/MSL のケイパビリティ向上： MAおよびMSLに必要なスキル・行動要件を整理し、育成課題を特定する 育成ニーズに基づき、トレーニング計画を立案・実行する Globalで定められたフレームワークやベストプラクティスを、国内外のExcellenceチームと連携して現場で活用できる形に落とし込み展開する 疾患領域の活動関連業務： 各疾患領域におけるMedical Plan策定を支援する Medical内レビュー会議の調整・運営を行う Globalプロセスや共通ツールの導入・定着を推進する オムニチャネル担当者と連携し、医療従事者に最適化された情報提供手法を構築して実装する コンプラナンス遵守： メディカル活動が関連法規・社内ルールに沿って実施されるよう、運用面での確認・徹底を行う 資格: Senior Specialist 必須スキル・経験 : 関係部門や外部ベンダーと円滑に調整・連携できるコミュニケーション能力 販売情報提供ガイドライン、公正競争規約等の基本的な理解 プロジェクトマネジメント経験 英語での読み書き・コミュニケーション能力 情報収集・分析力 論理的思考力 問題解決力 応募資格： 理系の学士号以上を有していること。PhDであれば尚可 MAやMSLなどメディカルアフェアーズ領域における実務経験２年以上 マインド： 患者さん中心/Patient Centric One AbbVieとして/All for one AbbVie 賢明かつ確実な判断/Decide Smart and Sure 迅速性と責任感/Agile and Accountable 明確に、そして勇敢に/Clear and Courageous 可能性の実現/Make Possibilities Real インテグリティ/Integrity Manager 応募資格 理系の学士号以上を有していること。Ph.D.であれば尚可 MAやMSLなどメディカルアフェアーズ領域における実務経験3年以上 社内トレーニングの企画・実施経験 マインド： 患者さん中心/Patient Centric One AbbVieとして/All for one AbbVie 賢明かつ確実な判断/Decide Smart and Sure 迅速性と責任感/Agile and Accountable 明確に、そして勇敢に/Clear and Courageous 可能性の実現/Make Possibilities Real インテグリティ/Integrity その他の情報: GradeはG15 or 16を予定していますが、経験値によりG14で合格となる場合もあります。 アッヴィは、機会均等を重視する雇用主であり、誠実な企業活動、革新の推進、人々の生活への貢献、そして地域社会への貢献に努めています。雇用機会均等に向けて、障がいを持つ方々も積極的に支援しています。

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