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Généraliste RH (H/F) - CDD Augny, Grand Est, FRA Du garage de Jeff Bezos jusqu'à la création du leader du e-commerce, Amazon a toujours été guidé par l'innovation technologique. Notre vision : être l'entreprise la plus orientée client au monde; construire un espace où chacun peut trouver et acheter tout ce qu'il souhaite. A chaque commande que nous traitons et livrons, la demande client est en perpétuelle augmentation. Afin de satisfaire cette demande et de conserver notre qualité de service, nous développons nos équipes opérationnelles à travers l'Europe. Nous souhaitons embaucher les meilleurs talents et leur offrir un environnement où ils pourront sans cesse se consacrer à la satisfaction de nos clients. Nous construisons l'histoire d'Amazon et la bonne nouvelle … c'est que nous n'en sommes qu'au début. Nos centres de distribution prennent en charge la réception, le « picking », le « packing » ainsi que l'expédition de nos produits, dans le but d'assurer à nos clients une livraison 100% conforme à nos engagements en termes de qualité et délais. Chez Amazon, chaque zone d'activité est vitale pour procurer à nos clients une expérience exceptionnelle. En bref, leur apporter notre performance optimum ! Key job responsibilities En tant que membre de notre équipe RH, vous jouerez un rôle clé dans la création d'une culture positive et inclusive où tous nos collaborateurs·trices se sentent encouragés et soutenus. Qu'il s'agisse de collaborer avec des collègues sur de nouvelles stratégies RH ou de répondre à des questions complexes, vous contribuerez à faire

Alternant RH (Ressources Humaines) H/F Viessmann France SAS: avenue André Gouy, BP 33, 57380 Faulquemont posted: Posted Yesterday

Gestionnaire administratif RH (H/F) Belfort posted: Posted 15 Days Ago

Gestionnaire principal(e), Services aux employés et opérations RH (services partagés) / Senior Manager, People Services & HR Operations (Shared Services) CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG posted: Posted 30+ Days Ago

Partenaire RH - HRBP , EU PXT Colombier-Saugnieu, Auvergne-Rhone-Alpes, FRA Amazon a à cœur de créer une culture où tous nos employé·es se sentent valorisés et soutenus. Notre objectif : faire d'Amazon un endroit où il fait bon travailler. En tant que partenaire RH, vous contribuerez à la création d'une expérience positive pour les employé·es grâce à votre connaissance approfondie des programmes, des processus et des outils RH. Vous accompagnerez les responsables d'Amazon dans la mise en œuvre de leur politique RH et dans la gestion des salarié·es. En collaborant avec vos collègues pour résoudre des questions RH complexes ou pour mettre au point de nouvelles politiques et de nouveaux programmes, vous aurez un impact concret sur le fonctionnement d'Amazon. Key job responsibilities Mener à bien vos propres projets pour aider l'entreprise à atteindre ses objectifs Dialoguer et collaborer avec les principales parties prenantes à la collecte de données et à la mise en œuvre des politiques Résoudre les problèmes majeurs des employé·es, y compris les plaintes, les recours et les questions disciplinaires complexes Encadrer et former les collègues des RH et les parties prenantes dans l'ensemble de l'entreprise Le cas échéant, assurer la coordination avec les comités d'entreprise et les syndicats afin de favoriser des relations positives avec les employé·es Analyser les tableaux de bord internes afin de créer des rapports sur les principaux indicateurs à l'intention des dirigeants de votre site A day in the life Les partenaires RH prennent part à un large éventail de projets et

Partenaire RH Colombier-Saugnieu, Auvergne-Rhone-Alpes, FRA En tant que membre de notre équipe RH, vous jouerez un rôle clé dans la création d'une culture positive et inclusive où tous nos collaborateurs·trices se sentent encouragés et soutenus. Qu'il s'agisse de collaborer avec des collègues sur de nouvelles stratégies RH ou de répondre à des questions complexes, vous contribuerez à faire d'Amazon une entreprise où il fait bon travailler. A day in the life Vous serez basé·e dans l'un de nos centres de traitement des commandes, de livraison ou de tri et serez le principal représentant auprès de la direction des opérations de votre site. Vous travaillerez de manière flexible avec des collègues de différents services de l'entreprise pour faire d'Amazon le meilleur employeur de la planète, que ce soit en mettant en œuvre de nouveaux programmes à l'échelle de l'entreprise ou en participant à la gestion des relations avec les collaborateurs·trices. Aucun jour ne ressemblera à un autre. Vous contribuerez à créer une atmosphère positive et aiderez à résoudre les questions complexes de vos collègues. About the team Le service RH joue un rôle essentiel dans le fonctionnement de l'entreprise et la gestion des collaborateurs·trices. Baptisée « équipe PXT » (People Experience and Technology Solutions), elle veille avant tout à la mise en place d'un environnement de travail exceptionnel pour que l'innovation, la satisfaction client et l'agilité continuent de faire rayonner Amazon partout dans le monde. Nous adoptons une approche holistique, proactive et intégrée de la gestion du personnel. Notre équipe a

Estagiário de RH - Cajamar, Amazon University Talent Acquisition Cajamar, Sao Paulo, BRA Junte-se à equipe de Recursos Humanos da Amazon e transforme dados em estratégias poderosas que moldam o futuro do trabalho. Como estagiário, você será uma parceira essencial na criação de soluções inovadoras que apoiam o desenvolvimento de talentos e a capacidade organizacional. Imagine-se mergulhando em projetos desafiadores, trabalhando lado a lado com profissionais experientes e expandindo continuamente seus horizontes profissionais. Seu dia será repleto de aprendizado, colaboração e oportunidades de crescimento. Nossa equipe de RH na Amazon é composta por profissionais apaixonados que acreditam no potencial transformador das pessoas. Valorizamos a diversidade, a inovação e o desenvolvimento contínuo. Key job responsibilities Colaborar com líderes seniores de RH para desenvolver estratégias de desenvolvimento de talentos Realizar análises de dados para fornecer recomendações estratégicas Apoiar processos de RH e planejar atividades organizacionais Identificar e diagnosticar desafios organizacionais Contribuir para projetos que impactam positivamente a cultura da empresa Basic Qualifications: - Atualmente matriculado em um bacharelado em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou áreas similares com data de conclusão de graduação a partir de julho de 2027 - Conhecimento de Microsoft Office Excel (tabelas dinâmicas, PROCV, gráficos) - Conhecimento intermediário para leitura e escrita em inglês - Disponibilidade para estagiar por 12 meses - Disponibilidade para trabalhar 6hrs por dia de segunda a sexta-feira, totalizando 30hrs semanais, dentro do horário comercial - Disponibilidade para trabalhar 5x por semana presencialmente no Centro de Distribuição da Amazon localizado em Cajamar Preferred

Analyste opérations RH, services partagés | HR Operations Analyst, Shared Services CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG posted: Posted 30+ Days Ago

Partenaire RH, EU PXT Beauvais, Hauts-de-France, FRA Amazon a à cœur de créer une culture où tous nos employé·es se sentent valorisés et soutenus. Notre objectif : faire d'Amazon un endroit où il fait bon travailler. En tant que partenaire RH, vous contribuerez à la création d'une expérience positive pour les employé·es grâce à votre connaissance approfondie des programmes, des processus et des outils RH. Vous accompagnerez les responsables d'Amazon dans la mise en œuvre de leur politique RH et dans la gestion des salarié·es. En collaborant avec vos collègues pour résoudre des questions RH complexes ou pour mettre au point de nouvelles politiques et de nouveaux programmes, vous aurez un impact concret sur le fonctionnement d'Amazon. Key job responsibilities Mener à bien vos propres projets pour aider l'entreprise à atteindre ses objectifs Dialoguer et collaborer avec les principales parties prenantes à la collecte de données et à la mise en œuvre des politiques Résoudre les problèmes majeurs des employé·es, y compris les plaintes, les recours et les questions disciplinaires complexes Encadrer et former les collègues des RH et les parties prenantes dans l'ensemble de l'entreprise Le cas échéant, assurer la coordination avec les comités d'entreprise et les syndicats afin de favoriser des relations positives avec les employé·es Analyser les tableaux de bord internes afin de créer des rapports sur les principaux indicateurs à l'intention des dirigeants de votre site A day in the life Les partenaires RH prennent part à un large éventail de projets et collaborent avec différentes

Assistant·e RH, EU PXT Illiers-Combray, Centre-Val de Loire, FRA L'une des nombreuses raisons pour lesquelles Amazon place la barre très haut en matière d'expérience client tient au fait que les RH veillent à ce que nous ayons la meilleure équipe derrière nous. Nous avons besoin d'une main-d'œuvre agile, afin d'avoir les bons talents en nombre suffisant pour répondre aux besoins de nos clients. En tant qu'assistant·e RH, vous aurez pour objectif de motiver nos collaborateurs·trices et de maintenir leur engagement en leur offrant une expérience enrichissante. En travaillant au sein d'une équipe, vous aurez l'occasion de partager des idées et d'apprendre des autres pour faire évoluer votre carrière. Key job responsibilities -Work closely with HR leaders and management on people-related projects to create an engaging workplace environment -Handle day-to-day HR-related questions and admin, such as new-starter processes, self-service tools, and time and attendance reviews -Use internal dashboards to create reports for leadership at your site -Plan initiatives designed to foster employee wellbeing and experience on site -Run audits to ensure compliance with company processes, data protection, local employment law and HR best practices A day in the life Vous n'occuperez pas une fonction de bureau conventionnelle, mais travaillerez sur site au contact de nos équipes d'entreposage. En fonction de votre lieu d'affectation, vous travaillerez peut-être en rotation avec vos collègues assistant·e·s RH. Cela signifie qu'un membre de l'équipe RH est toujours à proximité pour répondre aux interrogations du personnel. Le rôle de l'assistant·e RH est très varié. En plus de

Spécialiste principal, opérations RH | Principal Specialist, HR Operations CA-QC-LONGUEUIL-J01 ~ 1000 Blvd Marie-Victorin ~ J01 BLDG posted: Posted 30+ Days Ago

Apprenti - RH Issy Les Moulineaux posted: Posted 22 Days Ago

Alternance Chargé de missions RH H/F Finistere, Plouzane 145 rue Rene Descartes posted: Posted 30+ Days Ago

Senior Associate - RWE Obesity Statistical Programming India - Hyderabad posted: Posted 30+ Days Ago

Principal Data Strategist, Real World Evidence (RWE) Additional Posting Location(s) US-MA-Marlborough|US-MN-Arden Hills Additional Location(s): Additional Posting Location(s) US-MA-Marlborough|US-MN-Arden Hills Diversity - Innovation - Caring - Global Collaboration - Winning Spirit - High Performance At Boston Scientific, we'll give you the opportunity to harness all that's within you by working in teams of diverse and high-performing employees, tackling some of the most important health industry challenges. With access to the latest tools, information and training, we'll help you in advancing your skills and career. Here, you'll be supported in progressing - whatever your ambitions. About the role: The Principal Data Strategist, Real World Evidence (RWE) will lead enterprise real-world data (RWD) strategy and advanced analytics initiatives that support scalable, regulatory-aligned evidence generation across Boston Scientific. This role combines strategic leadership in data sourcing, vendor assessment, governance, and long-term data planning with deep expertise in real-world evidence, epidemiology, and data science. This incumbent will be operating with a high degree of autonomy, this individual will shape fit-for-purpose RWD strategies, evaluate and operationalize external data assets, and lead advanced analytics initiatives using EHRs, claims, registries, and linked healthcare data. The role partners closely with Clinical, Medical Affairs, Regulatory, HEMA, IT, Biostatistics, Quality, and R&D stakeholders to advance both immediate evidence generation priorities and long-term data capabilitie

District Leader, RX (Division 09 Region 88 District 22) Field-California posted: Posted 30+ Days Ago

District Leader RX Field-California posted: Posted 30+ Days Ago

Principal Scientist - RGM Chemistry Hawthorne posted: Posted 4 Days Ago

Sales Representative Aortic NV and PVH Riyadh, Riyadh, Saudi Arabia posted: Posted 4 Days Ago

Red Line Cleaner - RPD New Zealand - Auckland posted: Posted 30+ Days Ago

GYN & Hernia Tech Consultant - Abha-South Region Jeddah, Makkah, Saudi Arabia posted: Posted 8 Days Ago

Senior RAS Training Specialist Riyadh, Riyadh, Saudi Arabia posted: Posted 9 Days Ago

[A&V] RWE 部長 Japan - Tokyo posted: Posted 10 Days Ago

Primary Care Physician-OSH IL - Rockford posted: Posted 30+ Days Ago