Teammanager Zorg- en Inkomensdesk

Benefits

Parental leave

Not verified

Non-birth-parent leave

Not verified

Family-building benefits

• Fertility benefits: Not verified
• Adoption assistance: Not verified
• Surrogacy assistance: Not verified

Mental health support

Not verified

Relocation assistance

Not verified

Childcare support

Not verified

Learning budget

Not verified

Verification

Not verified checked Jun 13, 2026

Salary

Not verified

401(k) match

Reported from DOL Form 5500 industry filing (not employer-specific)

Was this benefit information wrong? Tell us.

Market context

U.S. role benchmark (BLS OEWS)

$61,842 U.S. median for this role

Projected growth (BLS Employment Projections)

+1.9% - Slower

Matched to SOC 11-1021 - Operations aggregate by role bucket.

Source: U.S. Bureau of Labor Statistics, OEWS, May 2024 and Employment Projections, 2024-2034.

Role

Role function

Operations From the posting source checked Jun 20, 2026

Seniority

Mid From the posting source checked Jun 20, 2026

Schedule

Shift type

Not verified

Weekend work

Not verified

Company

Equity

Offered Verified - SEC 10-K source checked Jun 20, 2026

Application

Cover letter

Not verified

Assessment

Not verified

Deadline

Not stated

Where they hire

State eligibility is not yet verified.

About this role

Teammanager Zorg- en Inkomensdesk Rotterdam, Netherlands Teammanager Zorg- & Inkomensdesk Als Teammanager Zorg & Inkomen binnen Health National geef je leiding aan een ervaren team dat accountmanagement en klanten ondersteunt binnen het MKB en Mid Corporate segment. Je creëert focus en duidelijkheid in de operatie en ontwikkelt het team verder in een dynamische, administratieve omgeving. Zo bouw je mee aan een sterke en toekomstbestendige Zorg‑ & Inkomensdesk. Uitgangspunten: Uren: 32-38,75 uur per week; Salaris: €4.000 - €5.500 op basis van 38,75 uur met 19,21% flexibel budget; Locatie: Rotterdam en hybride functie, afhankelijk van klant/teambehoefte. Aon en jouw bijdrage Aon is een internationale organisatie die organisaties helpt betere beslissingen te nemen op het gebied van verzekeringen, risico en gezondheid. Binnen onze Health‑organisatie ondersteunen we werkgevers in alle klantsegmenten met oplossingen rondom zorg, gezondheid, verzuim en arbeidsongeschiktheid. De Zorg‑ & Inkomensdesk is daarin een cruciale schakel en bedient specifiek bedrijven tot 300 medewerkers en branches. Als Teammanager Zorg‑ & Inkomensdesk ben je verantwoordelijk voor een team dat voorspelbaar presteert en stuurt op kwaliteit en targets. Je zorgt dat accountmanagement optimaal wordt ondersteund met snelle, correcte en consistente dienstverlening. Daarmee oefen je directe invloed uit op marge, groei en tevredenheid van klanten en medewerkers binnen Health National. Je bouwt aan een sterke keten door werk scherp te organiseren, processen continu te verbeteren en compliance structureel te borgen. Hoe de dag eruit zal zien In de rol van Teammanager Zorg- en Inkomensdesk rapporteer je aan de Director Health National. De onderstaande verantwoordelijkheden zijn leidend

Read the full description at dutch-careers-aon.icims.com. FewerJobs shows a preview and links to the original posting.