Teamleiter (m/w/d) Grünpflege - Leipzig (Teilzeit/Vollzeit)
Vonovia - Leipzig
Posted Jun 12, 2026
Benefits
- Parental leave
- Not verified
- Non-birth-parent leave
- Not verified
- Family-building benefits
-
- Fertility benefits: Not verified
- Adoption assistance: Not verified
- Surrogacy assistance: Not verified
- Mental health support
- Not verified
- Relocation assistance
- Not verified
- Childcare support
- Not verified
- Learning budget
- Not verified
- Verification
- Not verified
- Salary
- Not verified
Was this benefit information wrong? Tell us.
Role
- Seniority
- Mid From the posting source
Schedule
- Shift type
- Not verified
- Weekend work
- Not verified
Application
- Cover letter
- Not verified
- Assessment
- Not verified
- Deadline
- Not stated
Where they hire
State eligibility is not yet verified.
About this role
Teamleiter (m/w/d) Grünpflege - Leipzig (Teilzeit/Vollzeit) Leipzig Wer sät den Erfolg? Du machst das. Wir bieten Sichere Zukunft: Ganzjährige Beschäftigung mit zukunftssicherem Arbeitsvertrag bei Europas führendem privaten Wohnungsunternehmen. Faire Vergütung: Attraktives monatliches Festgehalt mit Stundenkonto - verlässlich und transparent. Attraktive Zusatzleistungen: Jährliche Prämienzahlung, Teilnahme am Aktienprogramm sowie ein Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit Prämie. Mehr für deine Zukunft: Zusätzliche Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge. Weiterkommen leicht gemacht: Individuelle Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Sicherheit - auch in der Freizeit: Gruppenunfallversicherung, die dich beruflich und privat absichert. Modern ausgestattet: Moderner Maschinen- und Fuhrpark für effizientes Arbeiten und hohen Komfort im Job. Top Vorteile: Profitier von attraktiven Mitarbeitervorteilen - z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, Ferienwohnungen und Rabattaktionen. Teamspirit: Ein kollegiales Team, das dich herzlich willkommen heißt und sich auf dich freut! Deine Aufgaben Wirtschaftliche Verantwortung für die Niederlassung übernehmen und die Qualität der Dienstleistungen sichern Operatives Tagesgeschäft und Geschäftsprozesse der Niederlassung steuern Kundenbeziehungen pflegen und Neukunden im B2B-Bereich gewinnen Mitarbeitende fördern und als Mentor begleiten Qualitätsstandards einhalten und deren Umsetzung sicherstellen Enge Zusammenarbeit mit Niederlassungsleitu
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