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Operator, Production 2

Owens Corning - Windsor

Posted Jun 12, 2026

Benefits

Parental leave
Not verified
Non-birth-parent leave
Not verified
Family-building benefits
  • Fertility benefits: Not verified
  • Adoption assistance: Not verified
  • Surrogacy assistance: Not verified
Mental health support
Not verified
Relocation assistance
Not verified
Childcare support
Not verified
Learning budget
Not verified
Verification
Not verified checked Jun 13, 2026
Salary
Not verified
401(k) match
Reported from DOL Form 5500 industry filing (not employer-specific)

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Market context

U.S. role benchmark (BLS OEWS)
$61,842 U.S. median for this role
Projected growth (BLS Employment Projections)
+1.9% - Slower

Matched to SOC 11-1021 - Operations aggregate by role bucket.

Source: U.S. Bureau of Labor Statistics, OEWS, May 2024 and Employment Projections, 2024-2034.

Role

Role function
Operations From the posting source checked Jun 20, 2026
Seniority
Mid From the posting source checked Jun 20, 2026

Schedule

Shift type
Not verified
Weekend work
Not verified

Company

Equity
Offered Verified - SEC 10-K source checked Jun 20, 2026

Application

Cover letter
Not verified
Assessment
Not verified
Deadline
Not stated

Where they hire

State eligibility is not yet verified.

About this role

Operator, Production 2 Windsor Qui sommes-nous? Nous faisons partie d'Owens Corning . Nous sommes Owens Corning, Division Portes Windsor . Nous sommes un manufacturier de portes qui fabrique et exporte des portes de haute-qualité, pouvant être utilisées autant au niveau commercial qu'au niveau résidentiel Nous sommes 210 employés à Windsor répartis sur 3 sites sur 2 quarts de travail (jour / soir) Pourquoi travailler chez nous? La santé-sécurité est une priorité, vraiment Venir voir l'usine et vous en serez convaincus Des passages piétonniers allumés aux chariots de transports, vers les systèmes de protection lasers. Assurance-collective, incluant l'invalidité court terme et l'assurance dentaire (après 3 mois) Régime de retraite avec cotisations employeur (après 3 mois) Augmentations salariales à 2 niveaux (ancienneté et annuel) Programme de bonus mensuel basé sur la performance d'usine; Horaire de travail stable : vous resterez sur votre quart de travail attribué; Service de kinésiologue sur place et service d'ostéopathe; Possibilité de faire progresser votre carrière; Nous affichons toujours à l'interne avant d'aller vers l'externe! Comme vous pouvez le voir, le bien-être de nos employés est important pour nous! Chez Owens Corning / Masonite, soyez plus en sécurité : ensemble! que ferez-vous chez nous? Vous serez associé à un de nos départements : Approvisionnement Préparer les composantes des portes pour l'Assemblage Assemblage Assembler les portes avec de la colle Usinage Usiner le bois afin de créer l

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